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Indicador: 258. Apreciación de directivos, profesores, estudiantes y personal administrativo sobre la correspondencia entre la estructura organizacional y la dinámica de la institución

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1
2
3
4
5
Tot.
Cal.
 
 
docente
Valore el grado en que la estructura organizacional de la Universidad (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas, grupos de trabajo y oficinas) permite el adecuado desempeño de sus funciones. 2013
0.0%
25.0%
0.0%
25.0%
50.0%
0.0%
4
docente
Valore el grado en que la estructura organizacional de la Universidad (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas, grupos de trabajo y oficinas) permite el adecuado desempeño de sus funciones. 2018
0.0%
1.2%
0.0%
13.8%
48.8%
36.2%
80
docente
Valore el grado en que la estructura organizacional de la Universidad (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas, grupos de trabajo y oficinas) permite el adecuado desempeño de sus funciones. 2019
4.6%
5.5%
4.6%
24.8%
40.4%
20.2%
109
docente
Valore el grado en que la estructura organizacional de la Universidad (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas, grupos de trabajo y oficinas) permite el adecuado desempeño de sus funciones. 2020
0.0%
0.0%
0.0%
20.0%
40.0%
40.0%
15
docente
Valore el grado en que la estructura organizacional de la Universidad (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas, grupos de trabajo y oficinas) permite el adecuado desempeño de sus funciones. 2021
0.0%
3.8%
0.0%
7.7%
46.2%
42.3%
26
 
 
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2009
5.3%
6.2%
12.7%
35.8%
32.5%
7.5%
1233
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2010
9.2%
3.8%
10.3%
27.9%
38.6%
10.1%
1257
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2011
5.6%
6.7%
12.0%
33.4%
32.5%
9.8%
1454
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2012
8.6%
7.6%
11.4%
30.2%
31.6%
10.6%
1754
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2013
6.3%
7.1%
12.3%
32.0%
31.6%
10.7%
2462
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2014
8.4%
5.1%
11.7%
31.9%
33.6%
9.5%
2994
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2015
5.9%
3.3%
8.0%
24.4%
42.8%
15.5%
1933
estudiante
(258) Valore el grado en que la estructura organizacional (rectoría, vicerrectorías, facultades, departamentos, programas y oficinas) de la Universidad permite el adecuado desempeño de sus funciones.2016
7.9%
3.5%
9.8%
27.3%
37.2%
14.2%
1324

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