
Acciones Correctivas, Preventivas y de Mejora(ACPM) |
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| Nombre quien Reporta: | ||||||||
| Cargo: | ||||||||
| Fecha: 2012-10-18 | ||||||||
| Código acción: 495 | ||||||||
Descripción de la Situación |
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| Nombre del Proceso | Líder del Proceso | |||||||
| Contratación | ||||||||
| Objeto de Auditoría | Responsable Auditoría | |||||||
| Auditoría de Control: PROCESO DE CONTRATACIÓN | JULIAN OROZCO OSPINA | |||||||
| Tipo Solicitud | Fuente de la Situación Detectada | |||||||
| Acción correctiva |
Amerita correción:
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Auditoría Interna |
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| Descripción de la Situación | ||||||||
| Se evidencia que aún persiste un gran riesgo en términos de la cultura del "inmediatismo" que muchos funcionarios tienen a la hora de suscribir convenios sin seguir las formalidades plenas establecidas en el procedimiento P-CC-384. Así mismo, no existe una acción correctiva o preventiva relacionada con el tema de convenios y esto tiene implicaciones jurídicas graves para la Institución y para quienes suscriben dichos convenios.Lo anterior contraviene los numerales 7.4.1, 7.4.2 y 7.4.3 de la norma NTCGP-1000. | ||||||||
Análisis de Causas |
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| Análisis realizado por: PROFESIONAL ESPECIALIZADO-SECRETARÍA GENERAL | ||||||||
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Acciones Propuestas |
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